Liderazgo gerencial

Este módulo examina el papel del liderazgo en la dirección, administración y operación de una organización. Incluye teorías de liderazgo útiles y ejemplos prácticos como parte de un amplio contexto de la toma de decisiones. Incluye también aspectos éticos de una amplia gama de funciones de dirección y gerencia. Se exploran estos temas, y otros, todos enfocados al análisis y la interpretación del liderazgo en los principios de gerencia utilizados en las organizaciones para la toma de decisiones.

Profesionales y emprendedores que buscan destacar sus trabajos y mejorar la productividad en su quehacer cotidiano y en sus organizaciones.

• Establecer estrategias integradoras que coadyuven a promover la ética en las organizaciones.
• impulsar las prácticas diarias que configuran la dinámica empresarial.
• Valorar el desarrollo organizacional como eje dinamizador de la visión directiva para el desarrollo de la empresa con enfoque hacia la excelencia.

Unidad I Liderazgo, poder y autoridad

Unidad II Código de ética en las organizaciones

Unidad III Poder por posición y poder personal

Unidad IV Teorías conductuales de liderazgo y teorías por contingencia

Unidad VI Proceso de envío de mensajes orales

Unidad VII Etapas del desarrollo del enfoque didáctico

Unidad VIII Ventajas y desventajas del trabajo en equipo

Unidad IX Rol de liderazgo en el proceso de administración estrátegica

Unidad X Liderazgo carismático

Unidad XI La cultura y el proceso de ejecución de la estrategia

Unidad XII Liderazgo basado en la competencia

Unidad XIII Competencia de Liderazgo